[Adelanto] Sistema de Rangos

Abajo

Dos cosas:

1- Como se va a controlar que Q de arma tiene cada uno?
2- No se deberia, ademas, agregar un minimo de medallas para el general?

el tema de control de Q de las Weapons es simplemente para que tengan una a la hora de postularse para el cambio de rango, una formalidad simple....


el tema de general, es para que tengan una posicion estable dentro del ejercito que les permita tener una opinion a la hora de toma de decisiones, por ejemplo la mayoria de los que estamos aca, estamos en condiciones de cumplir ese rol y sinceramente nose cuantas medallitas tienen cada uno.


por eso los generales tendran acceso a seguridad nacional, seria una forma de justificar la inclusion de algunos dentro de SN.

Bien...

Tan solo que mucho cuidadito con los generales que se escojan... no quiero filtraciones aquí de ningún tipo.

Jake Logan escribió:Bien...

Tan solo que mucho cuidadito con los generales que se escojan... no quiero filtraciones aquí de ningún tipo.

si, pienso tener cuidado, ya tengo un par de nombres como Joim, sonata, capacitado y dos indonesios que me caen bien jajaja


igual, si deseo agregar a alguien o ustedes quieren proponer a alguien, lo hacemos aqui via Seguridad Nacional, nadie se va a desayunar con una noticia publica como "DECIDI AGREGAR A TAL DE GENERAL"

P4 escribió:Dos cosas:

1- Como se va a controlar que Q de arma tiene cada uno?

Creo q en vez de esto un requisito tendria q ser exp. een l campo de batalla.

el tema de la Q de Weapon es una simple formalidad....


La exp en batalla podria ser un buen filtro tambien.



sigan aportando sugerencias, esto sale a la luz, los primeros dias de la proxima gestion presidencial

Nueva Version del Sistema de Rangos Mejorada !!!!



SOLDADO
Rango que se obtiene al ingresar al Ejercito Regular


SOLDADO PRIMERO
Requisitos:
Skill mayor a 4.00

* Rango que se obtiene al llegar a Skill 4.00 y presentar los requisitos de Weapon y Wellness


CABO
Requisitos
Skill mayor a 4.50
Experiencia en Batalla

* Rango que se obtiene al conseguir experiencia en Batalla


SARGENTO (a cargo de 5 a 10 hombres maximo)
Requisitos
Capacidad de Organizacion y de mando
Aprobacion del Ministro
Skill mayor a 5.00
Experiencia en Batalla

* El Sargento sera el 2do al Mando en el Escuadron

* El Sargento tiene como tarea, la comunicación constante con los
soldados que integran el escuadron y la asistencia medica durante
los conflictos belicos.




CAPITAN (a cargo de 5 a 10 hombres maximo)
Requisitos
Capacidad de Organizacion y de mando
Antiguedad mayor a 2 meses en la compañia
Aprobacion del Ministro
Skill mayor a 5.00
Experiencia en Batalla

* El Capitan esta al mando de un escuadron de 5 a 10 hombres

* El Capitan tiene como tarea el envio de ordenes a los soldados que tiene bajo su mando.

* El Capitan tiene como tarea coolaborar con el Coronel a la hora de juntar datos
sobre el estado del escuadron.


CORONEL (a cargo de 10 a 40 hombres)
Requisitos
Capacidad de Organización y de mando
Antigüedad mayor 2 meses en la compañía
Aprobacion del Ministro
Skill mayor a 5.25
Experiencia en Batalla

* El Coronel estara a cargo de una compañía

* El Coronel recibira ordenes directas del Ministro y los Generales del Ejercito eArgentino

* El Coronel tiene como tarea coolaborar con el Ministerio de Defensa a la hora de juntar datos
sobre el estado de la Compañía.


GENERAL DE DIVISION (a cargo de 45 a 100 hombres)
Requisitos
Capacidad de Organizacion y de mando
Antiguedad mayor a 4 meses en la compañia
Aprobacion del Ministro
Skill mayor a 5.50
Experiencia en Batalla

* El General de Division esta a cargo de 3 compañias ENA
* El General de Division sera consultado sobre futuros movimientos estrategicos
* El General de Division sera consultado sobre designacion de soldados a las diferentes compañias



GENERAL DEL EJERCITO NACIONAL ARGENTINO
Requisitos
Capacidad de Organizacion y de mando
Actividad en el Foro de eRepublik
Aprobacion del Ministro y del Presidente






* lo que me costo armar este topic, no tiene nombre....

Les pido que lo lean y aporten, porque son muchos rangos y en 20 minutos de intercambio de ideas con pier, avanzamos mucho

SUMENLE OTRAS 2 HORAS DE CONVERSACION CON PIER DONDE POR UNA HORA TAMBIEN PARTICIPO KRAKONICO.

ESTE TEMA ESTA TENIENDO MUCHA DEDICACION POR PARTE NUESTRA.

No pude leerlo todo pero lo que vi me parece un gran trabajo, mañana doy una opinion mas detallada.

Me parece que el cargo de coronel esta de mas. Me gusto la idea del general de division. (La hago sintetica por que no tengo tiempo, si queres fundamentos Gush despues te los paso o los posteo)

No P4; el cargo de coronel es para tener a tres tipos haciendo el trabajo del general de division... y asi mantienes contentos a 4...

P4 escribió:Me parece que el cargo de coronel esta de mas. Me gusto la idea del general de division. (La hago sintetica por que no tengo tiempo, si queres fundamentos Gush despues te los paso o los posteo)

P4 l Coronel remplaza al actual Capitan, osea lidera la companìa. Los Capitanes lidran los escuadrones.

En una Companìa hay 40 soldados,lo q ignifica 4 capitanes y 1 coronel.



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ahora q me fijo Gush te falto editar lo de los 20 min de intercambio de ideas q pasaron a ser como 3 horasxD

Pier escribió:

P4 escribió:Me parece que el cargo de coronel esta de mas. Me gusto la idea del general de division. (La hago sintetica por que no tengo tiempo, si queres fundamentos Gush despues te los paso o los posteo)

P4 l Coronel remplaza al actual Capitan, osea lidera la companìa. Los Capitanes lidran los escuadrones.

En una Companìa hay 40 soldados,lo q ignifica 4 capitanes y 1 coronel.



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ahora q me fijo Gush te falto editar lo de los 20 min de intercambio de ideas q pasaron a ser como 3 horasxD

y que dizque fue solo con Pier...